2023 - hast du es satt, dass alle Dich daran erinnern Ziele zu setzen? Wenn Du Dir die Zeit nimmst, dies zu lesen... Haben wir eine wichtige Nachricht für Dich. Wir stehen immer für ergebnisorientiertes, positives Denken. Manchmal ist der beste Weg direkt die Wahrheit...
Veränderung
Female Leadership – wie Frauen führen
„Female Leadership“ – eine andere Art zu führen Weibliche Führungskräfte haben eine eigene Art zu führen und verfügen über zahlreiche Stärken, die sie gewinnbringend in den Führungsalltag einbringen. Während die Führungspositionen in Unternehmen heute noch immer...
Was wir von Donald Trump lernen können
Donald Trump hält zurzeit die Welt in Atem. Es vergeht kaum ein Tag, an dem der mächtigste Mann der Welt nicht durch eine Aussage oder einen Tweet auffällt. Aber was macht die Faszination dieses Mannes aus? Wie hat es einer in das mächtigste Amt der Welt geschafft,...
Wie wir unsere Emotionen und Gefühle beeinflussen können
Wer kennt die Situation nicht: Wir stehen vor einer Prüfung oder einem wichtigen Gespräch. Wir sind nervös, haben ein komisches Gefühl in der Magengegend oder fühlen uns hundeelend. Angespannt, vielleicht zusammengekauert sitzen wir im Wartezimmer, starren auf den...
Was zwischen Dir und Deinem Erfolg steht
Ich hoffe Du hast Dich in letzter Zeit öfters zurückgelehnt, gelächelt und ein paar tiefe Atemzüge gemacht und bist immer wieder einmal gut bei Dir angekommen. Wir setzen heute direkt mit den weiteren drei Antreibern, die uns das Leben schwer machen können, fort....
Achtung Sabotage!
„Wir ticken wie wir ticken!“ Diese Aussage wird fast jeder aus dem Bauch heraus sofort bestätigen. Nur weißt Du wie Du tickst? Weißt Du wo Deine sogenannten „Knöpfe“ sind? Die Aussage in einer Partnerschaft „Du hörst mir nie richtig zu“ oder „Kaum gibt’s Probleme...
Mitarbeiter auf breiter Basis befähigen
In unseren letzten beiden Blogs „Die 3 Schritte um ein gutes Klima für Veränderung zu schaffen“ und „Akzeptanz schaffen für Veränderung“ haben wir erklärt, was die ersten Schritte und Grundvoraussetzungen sind, damit eine Veränderung erfolgreich sein kann. Doch damit...
Akzeptanz schaffen für Veränderung, aber wie?
In unserem Blogartikel „Die 3 Schritte um ein gutes Klima für Veränderung zu schaffen“ haben wir erklärt, was die Basis ist, damit eine Veränderung in einem Team oder in einer Organisation erfolgreich umgesetzt werden kann. Das gute Klima ist erst der erste Schritt um...
Digitale Transformation – bei Dir schon Chefsache?
Wenn Deine Organisation auch weiterhin die Nase vorn haben will oder weiter wachsen will, dann bleibt Dir keine andere Wahl als in die digitale Transformation einzutauchen um weiter im Markt zu bleiben. In Zeiten des digitalen Wandels ist es wichtig, dass sich unsere...
Die 3 Schritte um ein gutes Klima für Veränderung zu schaffen
Die einzige Konstante ist die Veränderung – dies wusste schon Heraklit im alten Griechenland. In der heutigen, schnelllebigen Zeit gilt dies umso mehr. Der exponentielle technologische Fortschritt treibt viele Veränderungen an. Als Unternehmer ist es...